Randomiserat innehåll.
Vill du slippa gå in på alla nyhetssajter, favorittidningar etc varje dag. Då ska du skaffa Google reader. Det kanske inte är den snyggaste, eller bästa. Den är däremot stilren, praktisk och passar fint in med resten av dina googlesaker, som gmail, calendar etc.
Här är en video om hur det fungerar..
Kategori
Web2.0 – templatr – Template Generator.
Här kan du bygga din egen wordpress-mall.
Jag vet inte om det är ett så bra program ännu.
Det verkar dock vara ett väldigt enkelt och pedagogiskt sätt att bygga en wordpress-mall.
För att verkligen få det bästa ut den behövs det nog lite enkel html-kunskap. Inte att skriva från scratch, utan att kunna känna igen alla grundläggande teckenformateringar och så. Typ p, div, h1, img, br a:visited. förstod du detta och vet vad CSS betyder så kan du nog trolla ihop något snyggt, och kom ihåg, det finnns alltid genvägar.
Prova och sägvad du tycker om det.
Kategori
Det här projektet känns så spännande av så många anledningar..
TÄVLINGH+ projektet är Helsingborgs stads största stadsförnyelseprojekt i modern tid. Projektet omfattar nedgrävning av den södergående järnvägen i den såkallade Södertunneln och exploatering av Helsingborgs centrala södra delar. H+ området omfattar delar av Södra hamnen, Söder och Gåsebäck.
Helsingborgs stad utlyser nu en projekttävling som en del i förverkligandet av visionen.
Kategori
daLugo är en svensk design & teknik studio som med passion och berått mod arbetar med formgivning, spel, hemsidor samt användarvänliga applikationer för webb och mobiltelefoner.
Kategori
Några frågor ställs nästan alltid på alla jobbintervjuer. Undvik de vanligaste svarsmissarna.
1. Berätta lite om dig själv. En vanlig öppningsfråga där du nästan helt kan sabba en intervju om du skruvar på dig och får tunghäfta. Lika knasigt blir det om du svamlar i det oändliga om fullständigt ointressanta detaljer.
2. Vilka är dina starka sidor? Skippa överdrivet skryt om att du är störst, bäst och kan allt i hela världen. Var heller ej för blygsam kring vem du är och vad du faktiskt är riktigt bra på. Balans är bäst.
3. Vilka är dina svaga sidor? Det ger lika dåligt intryck att säga ”jag kommer inte på något” som att kunna lista långt fler saker du är dålig på än det som är dina positiva egenskaper.
4. Varför vill du jobba hos oss? Även om du massansökt så många jobb så att du vid det här läget tappat räkningen för länge sedan är detta naturligtvis inget som du säger eller visar.
5. Varför ska vi anställa dig? Ett dåligt svar är för att du ska få lön och kunna betala dina räkningar eller att du inte har något alls att säga. Här handlar det om att vara förberedd och kunna sälja in sig själv!
Kategori